http://www.lideedu.com

四方达:关于2018年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告



  三、结论综上所述,公司在筹划本次激励计划事项过程中已按照相关规定采取了相应保密措施,对接触到内幕信息的相关公司人员及中介机构及时进行了登记;公司在本次激励计划公告前,未发生信息泄露的情形;上述人员买卖公司股票系基于
  8 郭海超 中层管理人员 5200 0
  9 孙建丰 中层管理人员 3300 -3300

  《信息披露义务人持股及股份变更查询证明》及《股东股份变更明细清单》,除本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。



  7 杨利军 中层管理人员 25000 0
  关于 2018 年限制性股票激励计划内幕信息知情人
  2、股东股份变更明细清单特此公告。
  根据中国证监会《上市公司信息披露管理办法》、《上市公司股权激励管理办法》及深圳证券交易所《创业板信息披露业务备忘录第 8号:股权激励计划》的相关要求,公司针对激励计划采取了充分必要的保密措施,同时对激励计划的内幕知情人做了登记。根据《上市公司股权激励管理办法》的有关规定,公司对本次股权激励计划的内幕知情人买卖公司股票的情况进行了自查,具体情况如下:
  12 郝德辉 中层管理人员 2100 -1800


  4 董子力 中层管理人员 1300 0


  2018年 1月 29日
  对二级市场交易情况的自行判断而进行的操作,与本次激励计划内幕信息无关。



  18 周锦键 中层管理人员 4861 -3761

  证券代码:300179 证券简称:四方达 公告编号:2018-012
  3、本公司向中国证券登记结算有限公司深圳分公司就核查对象在本激励计
  以下列示的 23 名核查对象在自查期间有买卖公司股票情形外,其余人员在自查期间内均不存在买卖公司股票的行为。具体情况如下:
  划首次公开披露前六个月(2017 年 7 月 11 日—2018 年 1 月 11 日)买卖本公司

  14 刘畅 中层管理人员 4700 -3500



  23 陈金兰 核心员工 2500 -2500经核查,上述核查对象在买卖本公司股票时并不知悉相关内幕信息,其在自查期间的交易变动系基于对二级市场交易情况的自行判断而进行的操作,与本次激励计划内幕信息无关,不存在因知悉内幕信息而从事内幕交易的情形。
  及激励对象买卖公司股票情况的自查报告


  1 李健 中层管理人员 2900 -2900
  2 叶英青 中层管理人员 2000 0

责任编辑:cnfol001

  2、激励计划的内幕信息知情人均填报了《内幕信息知情人登记表》。
  公司在筹划本次激励计划事项过程中,严格按照《上市公司信息披露管理办法》、《内幕信息知情人登记管理制度》及公司相关内部保密制度,限定参与策划讨论的人员范围,并采取相应保密措施,对相关内幕信息知情人进行了登记,在公司发布本次激励计划相关公告前,未发现存在信息泄露的情形。


  河南四方达超硬材料股份有限公司
  四、备查文件

  1、信息披露义务人持股及股份变更查询证明
  20 韩东帅 中层管理人员 8400 -2100
  21 王海彬 核心员工 2700 -1500









  5 马姗姗 中层管理人员 4500 -3800
  10 牛同健 中层管理人员 2700 0
  19 王彩利 中层管理人员 2400 -700
  16 朱佑坤 中层管理人员 3800 -1100
  3 肖岩 中层管理人员 4400 -4400






  1、核查对象为激励计划的内幕信息知情人及激励对象。


  河南四方达超硬材料股份有限公司(以下简称“公司”)于 2018年 1月 11日召开了第四届董事会第三次会议审议通过了《公司 2018 年限制性股票激励计划(草案)》及其摘要(以下简称“激励计划”),并于 2018年 1月 12日在巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn) 进行了披露。


  一、核查的范围与程序
  11 王志舰 中层管理人员 900 -900
  17 白书争 中层管理人员 70400 -61200
  根据中国证券登记结算有限公司深圳分公司 2018 年 1 月 19 日出具的

  序号 姓名 职务 买入股数(股) 卖出股数(股)
  河南四方达超硬材料股份有限公司董事会
  二、核查对象买卖本公司股票的情况说明
  13 刘红勋 中层管理人员 49800 -49800
  6 孙志立 中层管理人员 0 -6000



  15 刘慧苹 中层管理人员 300 0
  股票情况进行了查询确认,并由中国证券登记结算有限公司深圳分公司出具了查询证明。
  22 康迪 核心员工 41900 -59700

本文网址分享:

郑重声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如作者信息标记有误,请第一时间联系我们修改或删除,多谢。